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近日
名单公布
江西13位教师上榜
那么问题来了
入选
乡村优秀青年教师培养奖励计划
有什么好处?
一、实施目的
遴选300名乡村优秀青年教师,通过奖励和培养相结合的方式,促进专业成长,努力造就一批新时代“下得去、留得住、教得好”的乡村骨干教师,进而发挥示范引领作用,辐射带动乡村教师队伍整体素质提升,推进乡村教育事业持续健康发展。
二、奖励培养措施
教育部及各省教育行政部门负责培养工作,中国教师发展基金会负责奖励工作。
(一)培养措施
教育部教师工作司实施名师领航工程,将入选的乡村优秀青年教师分批纳入名师工作室进行培养,或采取其他培训方式开展能力建设。
各省教育行政部门将入选的乡村优秀青年教师,纳入当地骨干教师、名师等培养序列,予以重点支持和培训。
(二)奖励措施
由中国教师发展基金会出资,对入选的乡村优秀青年教师进行表彰,每人一次性奖励1万元。
鼓励社会力量采取多种形式,对入选的乡村优秀青年教师予以资助支持,促进教育教学专业发展。
通过奖励和培养相结合的方式
促进教师专业成长
强化教育实力
一起来为他们点赞吧
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复审:冯星星
审签:邵平